Personel ve çiftlikte iş organizasyonu

Güvenliğin gözetilmemesi nedeniyle, bir yangın meydana gelebilir, bu yüzden hayvan yetiştirme komplekslerinin binalarına yangın çıkması çalışanların bilmesi gereken ilk şeydir. Üretim düzenlemeleri son derece katıdır. Her bir çiftlik çalışanının görevleri açık bir çerçeveye ve yakın bir ilişkiye sahiptir, bu nedenle ihlali kaosa neden olabilir. Sadece ahırda değil ahırda ve ahırda da çalışanların acil durumlarda görevlerini ve davranış kurallarını bilmeleri gerekir.

Hayvancılık müdürü ve görevleri

Büyük ölçekli hayvancılıkta, işçi organizasyonu ilkelerini bilen, personelin çalışmalarını nasıl organize edeceğini bilen ve mücbir sebep hallerini çözme becerisine sahip yetkin bir yönetici olmadan kimse yapamaz. Böyle bir kişi, çiftliğin yönetimi ile personel arasında aracı olup, keskin köşelerinin etkileşimi ve düzleştirilmesi için gerekli bir bağlantıdır.

Yöneticinin görevleri, günlük planlama toplantıları, iç işleri planlamak ve yürütmek yoluyla oluşan çiftliğin yönetimini içerir. Çalışan istihdamının düzenlenmesi ile ilgilenecek, kayıtlarını tutacak, onarım ve tedarikten sorumlu olacak, sözleşmeleri ve sarf malzemelerini izleyecektir. Çiftlikte herhangi bir sorun için, kılavuz ondan ister.

Görevlerini yerine getirmeyen çalışanların alımı ve işten çıkarılmasından, işlerinden de sorumludur. Personel, soru ve dilekleriyle ona dönebilir. Yetkili bir yönetici bulun - çiftliğin başarısının yarısından fazlasını sağlamak.

İş gününün yetkili kuruluşun değeri

Süt çiftliğinin veya sığır sığırlarının uygun şekilde yönetilmesi için çalışma yönetmeliklerine kesinlikle uymanız önemlidir. Ekonomideki her eylem belirli bir düzene tabidir ve bir zaman çerçevesi vardır. Bir bağlantı başarısız olursa, o zaman iş akışının tamamı bozulur ve bu da üretim verimliliğini ve karını etkiler.

Tüm personel, üretim işini aksatmamak için çiftlikte günlük rutine uymak zorundadır.

Tabloda, çoban işinin tüm temel anlarının dikkate alındığı çiftliğin “yaşadığı” yaklaşık bir program sunulmaktadır:

Tablodan, çiftlik çalışanının gününün saatlere göre düzenlendiği açıktır. Bu, sürekli ve tutarlı bir çalışma modu düzenlemenizi sağlar. Ek olarak, sürünün farklı katmanları için özen açıkça belirtilmiştir.

Çiftliğin istikrarının ihlal edilmesinin ana nedeni, geç bir çalışandır. Çalışma moduna uymamak için personele genellikle primin% 15'i oranında para cezası verilir. Bu önlem, iş akışının bozulmasını önleyerek hayvan verimliliğinde ve finansal maliyetlerde düşüşe yol açmanıza izin verir.

Tuğgeneral ve görevleri

Hayvancılık çiftlikleri ile ilgili çalışmaların organizasyonu bir tugay olmadan yapamaz. Sorumluluklar 4 sütun üzerine kuruludur: günlük bir rutini sürdürmek, hayvancılığı kontrol etmek, güvenliği denetlemek ve kaynakları harcamak.

Ayrıca, ustabaşı ortaya çıkan ürünlerin doğru bir şekilde uygulanmasını izler, hayvancılık seviyesini kontrol eder ve çiftlik depolarından gelen yem stoklarının harcamalarından sorumludur. Sorumlulukları, mera yürüyüşü ve durak bakımı organizasyonudur. Bu işçinin omuzlarında program, kontrol, envanter ve yem alımının sorumluluğu, sürünün yeni üyelerinin yerleştirilmesi sorumluluğu yatıyor. Mevsime uygun olarak çiftliğin yeniden yapılandırılmasından sorumludur.

Ustabaşı çalışma ekiplerinin oluşumu, sorumlulukların gruplar halinde dağıtılması ve hayvanların kendilerine bağlanması ile ilgilenmektedir. İşçilik ve üretim disiplininden, atık bertarafı ile ilgili standartlara uyulmasından, çiftlikte emniyetten sorumludur.

Çiftlikte acil bir durum olması durumunda, yönetici ustabaştan sorar.

Tugay personeli ve görevleri

Tugay ek olarak, çiftlik personeli üç temel personel kategorisinden oluşur: sütçülük, baldır kulübeleri ve yavrular. Hayvanların bakımı bu insanların sorumluluğundadır. Sığır yetiştirme kompleksinin başarısı, çalışmalarının kalitesine bağlıdır.

İlk işin görevleri şunlardır: beslemek, temizlemek, yavrulamak için hazırlık yapmak, bebek almak, temizlik yapmak, sağım makinesiyle çalışmak, sağım. İneklerin ve sütçülerin ilişkisi çok güçlü, bu nedenle birlikte çalıştığı her çalışan için sabit düve.

Çiftlikte dana evlerinin görevleri arasında gençlerin bakımı yer almaktadır. Bebeklerin beslenmesini ve sulanmasını izler, ağırlıklarını izler, tezgahları temizler ve odanın temizliğinden sorumludurlar. Eğer balina hemşirelik yöntemiyle yetiştirilirse, hemşire ineklerinin bakımı görevlerine eklenir.

Büyükbaş hayvanların görevleri arasında çiftlik binalarının temizlenmesi, yemlerin beslenmesi, gübre temizliği sayılabilir. Hayvanlar gevşek bir muhafaza modunda tutulursa, meraları ve beslenme alanlarını temizlemek, yatak koymak ve düvelerin doğumhaneye nakledilmesi gerekir.

Sığınak kim ve çiftlikte ne yapıyor

Sığırların yetiştirildiği ve ürünlerinin üretildiği büyük bir çiftlikte, bir itfaiyeci, tüm zor işleri yapan gerekli bir çalışandır. Hayvancılık alanında ikincil bir uzmanlık eğitimi almış olmalı veya 3 yıldan fazla bir süre hayvanlarla çalışmalıdır. Çalışmak zorundadır:

  • hayvan içeriği gereksinimleri;
  • üretim mekanizasyon kuralları ve ekipman işlemenin temelleri;
  • dezenfeksiyon ile çalışmanın temelleri;
  • veterinerlik temelleri;
  • hasta hayvanlar için ilk yardım prosedürü;
  • besleme ve otlatma işlemleri;
  • Sürü kaydı düzenlemenin temelleri
  • çiftlikte üretimin temeli.

Buna ek olarak, itfaiyeci, işçi koruma, endüstriyel temizlik ve kişisel hijyen kurallarına kesinlikle uymak ve çiftlikte FBD (Yangın Güvenliği Yönetmeliği) ile ilgili tüm düzenlemelere uymakla yükümlüdür. Uyumsuzluk için kendisine bir para cezası verilebilir ve resmi talimatların tekrar ihlali durumunda işten çıkarılma ile takip edilebilir.

İş güvenliği standartları: iklim, gürültü, ışık, sıcaklık

İş güvenliği, iş yasalarına tabidir. Yasalara uymamak, para cezası ile cezalandırılır; bu nedenle, çalışanın iş tanımında yasaların öngördüğü kurallara ve düzenlemelere sıkı bir şekilde uyulması zorunludur.

İş güvenliği standartları, federal denetleme otoritesi tarafından izlenir. Çalışma ortamındaki mikro iklime özellikle dikkat edilir. Çiftlikteki havadaki zararlı maddelerin göstergeleri izin verilen değerleri aşarsa, personele koruyucu ekipman sağlanmalıdır. Sığır çiftlikleri ile ilgili işleri organize ederken, gürültü seviyesi 80 dBA'yı (akustik desibel) geçmemelidir.

Sağım makinesi operatörünün görev tanımı, işyerinin odanın geri kalanından daha fazla aydınlatılması gerektiğini gösterir. Sıcaklık rejimine gelince, güvenlik standartlarına göre çiftlikte çalıştıkları yüzeyler 35 dereceden daha sıcak olmamalıdır.

Emek korumasının kontrolü, çiftliğin yöneticisi ve ustasına aittir. Görev tanımları, zararlı faktörlerin zamanında kontrolüne ve tespit edildiklerinde ortadan kaldırılmasına yönelik sorumlulukları içerir.

Üretim sürecinin zararlı faktörleri

Ustabaşı ve yöneticinin görev tanımı, çiftlik çalışanlarına zarar verebilecek iş akışından aşağıdaki etkenlerin kaldırılmasını sağlamak için öneride bulunur:

  • hareketli tesislere saldırır;
  • aşırı toz, nem, sıcaklık;
  • yüksek gürültü seviyesi;
  • kızılötesi ve ultraviyole radyasyondan artan radyasyon seviyeleri;
  • düşük doğal ve yapay ışık;
  • elektriksel güvenlik;
  • Artan biyolojik atık seviyeleri ve yanlış bertaraf çalışmaları.

Yukarıdaki pozisyonları kullanan yöneticiler, travmatik düşmelerden kaçınmak için personelin iş yerlerinin yüksek rakımda bulunmamasını sağlamakla yükümlüdür. Ayrıca, mandıra çiftlikleri için veterinerlik ve sağlık kurallarında, tesislerin virüs, mantar, parazit ve diğer istilacı hastalık patojenlerini içermemesi gerektiği öngörülmektedir.

Yangın Güvenliği Temelleri

Yangın güvenliği gerekliliklerini öğrenmek için çiftlik personeli gerekmektedir. Talimat verilene kadar hiçbir çalışanın çalışmasına izin verilmez. Sorumlu bir kişi veya acil bir kişi tarafından gerçekleştirilebilir.

5 tür brifing vardır: tanıtım, birincil, tekrarlanan, programlanmamış ve hedefli. Bunlardan sadece tanıtım yapan, itfaiye şefinin şefliğini yapmakla yükümlüdür, gerisi tugay liderine güvenebilir.

Sığır çiftliğinde itfaiye olmalı. Gündüz ve gece, çalışanları görevdedir, güvenliği izler ve gerekirse yangınları giderir. Bu tür işçiler yangın teknik asidini öğrenmeye gönderilir, böylece yangın veya tahliye durumunda yetkin bir şekilde hareket edebilirler.

Yangın durumunda yapılacaklar

Çiftlikte yangın durumunda personelin eylemleri açık ve hızlı olmalıdır. Ana hedefi, merkezin büyük olması ve hızla yayılması durumunda yangını söndürmek değil, sürüyü kalemlerden çıkarmaktır. Aynı zamanda, buzağı şoförü, sürüyü duraklarını hızlı ve amaca açık bırakmaya zorlayabilen önemli bir rol oynar.

Araştırmalar, sığırların açıldığı anda kalemleri gevşek bir şekilde kendi başlarına bıraktıklarını göstermiştir. İnekler bağlanırsa baldır şoförü gerekir - bu durumda ahırları kendi başlarına bırakmazlar.

Sağım operatörü, çoban veya veteriner olsun, tüm personel hayvanların tahliyesine dahil edilmelidir. Hemşirelikteki civcivlerin bebeklerini bulmaya çalışacaklarını ve tehlikeli binaya geri dönmek istediklerini hatırlamak önemlidir. Bunu önlemek için inekler açık havada bağlanır. Yangını söndürmek, yangını tespit ettikten hemen sonra çağırılması gereken deneyimli uzmanlar tarafından gerçekleştirilir.

Çevresel etkileşimin temelleri

21. yüzyılda, çevre koruma muazzamdır, bu nedenle bir çiftlik inşa etmek için bir alan seçerken bazı kısıtlamalar söz konusudur. Sığır mezarlıklarının, mezarlıkların, atık su arıtma tesislerinin, gübre depolarının, endüstriyel atık bertarafının veya deri ve hammadde işletmelerinin bulunduğu bölgeler kesinlikle yasaktır.

Açık su yapılarına olan mesafenin dikkate alınması önemlidir. Bu mesafe 500 metreden az olmamalıdır. Çiftliğin inşası için bir plan geliştirmek, doğal yeşil alanları korumak için gereklidir. Ek olarak, ağaç dikimi, sığır yetiştirme kompleksinin toprakları çevresinde düzenli olarak yapılmalıdır.

Biyolojik atıkların geri dönüşümü hakkında düşünmek de aynı derecede önemlidir. Bölge, gübrenin su kütlelerine düşmemesi ve atmosfere zararlı maddeler yaymaması için donatılmalıdır. Bunu yapmak için, büyük çiftlikler gübre işleme bölmeleri kurar. Küçük kesimhanelerde, atığı ihracata göre atın.

Biyolojik atık ve bertarafı

Biyolojik atıkların kullanılması, ölü hayvanların imha edilmesini, veterinerlik komisyonunu geçemeyen hayvan etinin, ölü inek meyvelerinin ve karkasın işlenmesi sırasında elde edilen diğer atıkların imhasını içerir.

Biyolojik atık bertarafı özel tesislerde veya ayrı olarak donatılmış atölyelerde, dezenfeksiyondan sonra biyo-termal çukurlarda gerçekleştirilir. Çiftlik yeterince geniş bir alana veya kendi krematoryumuna sahipse genellikle ölü sığır basitçe yakılır.

Biyolojik atıkların toprağına gömülmesine yalnızca böyle bir prosedür için ve özel yerlerde izin alındıktan sonra izin verilir. Bunları göletlere atmak, ev içi çöplüklere veya mezarlıklara gömülmek yasaktır.

Veteriner sağlık standartları hakkında genel fikirler

Veterinerlik ve sıhhi standartlara uygunluk - tüm çiftlik personelinin asıl görevi. Ve süthanelerde, inekleri sağdıkları yerlerde ve üretim ve kuyu içi bölümünde veterinerlik düzenlemelerine uyulmalıdır. Tüm kurallar, 200'den fazla puan, birçok önemli problemi çözmeyi amaçlamaktadır.

Birincisi, sürünün sağlığını korumak ve kaliteli ürünler elde etmektir. İkincisi, veterinerlik açısından güvenli üretim kontamine süt ve et ürünleri değildir. Üçüncüsü, çiftlikte bir salgın ortaya çıkmasını önlemek ve hastalıkları insanlara bulaştırmaktır. Dördüncü - çevre koruma.

Ürünlerin kalitesinden ve veterinerlik ve sağlık kurallarına uyulmasından tüm personel sorumludur. Süt çiftlikleri, kalite, zaman, saklama koşulları, işleme ve nakliyeyi izleyen bir süt üretim teknisyeni kiralamalıdır. Kontrol tüm aşamalarda ve bir ineğe süt sağladığımızda ve elde edilen ürünü işlediğimizde - tamamen sızdırmaz hale gelene kadar gerçekleşir.

Zorunlu tesisler

Alan yetersizliği durumunda, ahırda bir inek sağılabilir, ancak hayvan sağlığı yönetmelikleri, sürü ve personelin güvenliği için gerekli bazı binaların zorunlu inşasını öngörür. Yani, çiftlikte bir karantina odası, inhalasyon ve hastane olmalı.

Hayvancılık 6000 baştan fazlaysa, sığır çiftliğinde kendi veteriner merkezinizi kurmanız gerekir. Sürünün 5.000'den fazla ineğe sahip olması durumunda, kesim kompleksi kurulmalıdır. Hayvanlar daha küçükse, bitkilere gönderebilirsiniz.

Modern çiftliklerde yavru yetiştirmek için en güvenli yöntem olduğundan yapay bir tohumlama istasyonu bulunmaktadır. Bu maddenin kendi dezenfeksiyon sektörüne ve sperm kontrolü için bir laboratuara sahip olması gerekir.

Bu bağlamda, bu yapılarda ek personel gerekli olacaktır.

Bu makaleyi tarayıcınızın yer imlerine ekleyin, çiftçilik sektörünün yeniliklerinden her zaman haberdar olmak için yeni makalelerin yayımlanmasını izleyin. Dış yapraklar koy.

Yorumlarınızı diğer okuyucularla paylaşın ve deneyimlerini paylaşın.

Загрузка...

Загрузка...

Popüler Kategoriler